Familienpsychologen beschäftigen manche Medien aktuell mit der Frage, weshalb so viele Kinder im Laufe des Lebens ihre eigenen Eltern verstoßen. Abstinente Kinder – wobei auch abstinente Eltern hinterfragt werden sollten.
Viele Gerüchte ranken sich um Arbeitszeugnisse. Angeblich haben Vorstände, Personaler und Geschäftsführer eine Art „Geheimsprache“ vereinbart, um auch über vermeintlich positive Aussagen Bewerber zu demaskieren. Tatsächlich sind bestimmte Formulierungen mit Benotungen zu vergleichen – nicht mehr und nicht weniger.
Durchschnittlich 60 Sekunden bis zu 2 Minuten verbringen Personaler mit der Sichtung einzelner Bewerbungen. Denn Bewerbungen werden meisten im Stapel bearbeitet. Umso wichtiger ist es für Bewerber, mit der eigenen Bewerbungsmappe positiv aufzufallen, Interesse zu wecken und Wirkung zu erzielen.
Obwohl Großraumbüros eindeutig im Trend liegen, warnen Arbeitswissenschaftler nun vor den Gefahren. Denn besonders die lauten Geräuschkulissen sorgen für eine deutliche Reduzierung der Leistungsfähigkeit aller Mitarbeiter. Nach neuesten Studien reduziert die sich um 20 bis 30 Prozent.
Wer ohne Streit ist, lebt unbefriedigend und einsam. Tatsächlich gehört Streit zu Beziehungen dazu – sowohl zu privaten Partnerschaften, als auch im Berufsleben.
Wissenschaftler haben jetzt untersucht, unter welchen Kriterien Menschen über Leben und Tod entscheiden. Bei diesem drastischen Experiment ging es um die Frage, welche Fähigkeiten bei rationalen Entscheidungen eine Rolle spielen.
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